Produktionskoordinator / Projektleiter (m/w/d)

Über GOLDBECK

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

In dieser Position stellen Sie die Verbindung zwischen industrieller Planung, Fertigung, Logistik und der Baustelle her.
Sie sind das Bindeglied zwischen den Werksbereichen und der Baustelle, auf der die zu produzierenden Betonfertigteile termingerecht benötigt werden.
In Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Werken und der zentralen Kapazitätsplanung werden die zu beliefernden Baustellen festgelegt.

Produktionskoordinator / Projektleiter (m/w/d)

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Aufgaben

• Koordination und Steuerung der Liefer­performance mit internen Fach­bereichen und werksübergreifend
• Systemseitige Bereit­stellung der zu liefernden Bau­teile zum vorgegebenen Montagetermin
• Entwicklung und Aufbau eines Kenn­zahlensystems
• Klärung von im Projekt­verlauf entstehenden Sonder­anforderungen
• Einleitung von Verbesserungs­maßnahmen zur Stabilisierung der Prozesse am Standort

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Profil

• Abgeschlossene technische oder betriebs­wirtschaftliche Ausbildung oder Studium oder eine vergleich­bare Qualifikation
• Berufserfahrung im Produktions­umfeld zwingend notwendig
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
• Erste ERP-Kenntnisse, vorzugs­weise mit Microsoft Dynamics AX, alternativ SAP
• Gutes Englisch in Wort und Schrift

Sie zeichnen sich durch eine wohl­wollende und gute Kommunikation aus, die Ihnen dabei hilft, zielgerichtete und kundenorientierte Lösungen zu suchen und zu besprechen.
Dabei kann es zu schwierigen Situationen kommen, in denen Sie einen „kühlen Kopf“ bewahren und über Ihr Netz­werk adäquate Lösungen finden.
Sie arbeiten immer Hand in Hand mit dem Werk und den Baustellen, im Detail der Montage, zusammen.

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Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinn­bonus, Unter­nehmens­anteile, Job­ticket / Fahrt­kosten­zuschuss, Alters­ver­sorgung, Corporate Benefits, Vermögens­wirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeits­zeit­anpassung, Sabbatical, Alter­steilzeit
• Familie & Beruf: Kinder­betreuung, Betreuungs­kosten­zuschuss, Familien- und Angehörigen­unterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheits­management, Sport­angebote vor Ort, Firmen­fitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatz­angebote
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungs­programm, Weiter­bildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karriere­wegen, Frauen­netzwerk GOLDBECKwomen, Auslands­entsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

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